Der Universitätsrat hat in seiner Sitzung am 27.11.2007 folgenden Beschluss gefasst:

Der Universitätsrat genehmigt
1. den Abtretungsvertrag zwischen der Steirischen Gas-Wärme GmbH als abtretender Gesellschafterin aller Geschäftsanteile in Höhe von 2,5% und der Technischen Universität Graz, der AVL List GmbH, der GE Jenbacher GmbH & Co OHG und der OMV Refining & Marketing GmbH als übernehmenden Gesellschaftern, wobei sich der Anteil der Geschäftsanteile der Technischen Universität Graz um + 1,92% von 75% auf insgesamt 76,92% erhöht ("Kompetenzzentrum für umweltfreundliche Stationärmotoren Gesellschaft m.b.H.")
sowie
2. den Abtretungsvertrag zwischen der Technischen Universität Graz als abtretender Gesellschafterin eines Teiles ihrer Geschäftsanteile, wobei sich die Geschäftsanteile der Technischen Universität Graz damit von insgesamt 75% auf verbleibende Geschäftsanteile in Höhe von 35% verringern, und der AVL List GmbH, der MAGNA STEYR Fahrzeugtechnik AG & Co KG, der Siemens Transportation Systems GmbH & Co KG und der JOANNEUM RESEARCH Forschungsgesellschaft mbH als übernehmenden Gesellschaftern ("AKUSTIKKOMPETENZZENTRUM Gesellschaft für Akustikforschung m.b.H.").

Der Vorsitzende des Universitätsrates: List

Auf Basis des Vorschlages der Professorenkurie wurde

Vertragsprof. Dipl.-Arch. ETH Urs Hirschberg

zum Dekan und

Vertragsprof. Dipl.-Ing. Arch. Roger Riewe

zum stellvertretenden Dekan der Fakultät für Architektur für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2008 bis 31. Dezember 2011 bestellt.

Auf Basis des Vorschlages der Professorenkurie wurde

Univ.-Prof. Dr.-Ing. Franz Heitmeir

zum Dekan und

O.Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Reinhard Haberfellner

zum stellvertretenden Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2008 bis 31. Dezember 2011 bestellt.

Auf Basis des Vorschlages der Professorenkurie wurde

Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Mag.rer.soc.oec. Dr.techn. Heinrich Stigler

zum Dekan und

Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Otto Koudelka

zum stellvertretenden Dekan der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2008 bis 31. Dezember 2011 bestellt.

Auf Basis des Vorschlages der Professorenkurie wurde

O.Univ.-Prof. Dr.phil. Robert Tichy

zum Dekan und

Univ.-Prof. Mag. Dr.rer.nat. Wolfgang Ernst

zum stellvertretenden Dekan der Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2008 bis 31. Dezember 2009 bestellt.

Für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2010 bis 31. Dezember 2011 übernimmt Prof. Ernst die Funktion des Dekans und Prof. Tichy die Stellvertretung.

Auf Basis des Vorschlages der Professorenkurie wurde

Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Wolfgang Bauer

zum stellvertretenden Dekan der Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2008 bis 31. Dezember 2011 bestellt.

Auf Basis des Vorschlages der Professorenkurie wurde

O.Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Franz Leberl

zum Dekan und

Ao.Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Karl-Christian Posch

zum stellvertretenden Dekan der Fakultät für Informatik für die Funktionsperiode von 1. Jänner 2008 bis 31. Dezember 2011 bestellt.

Aufgrund des positiven Beschlusses der Habilitationskommission vom 28. September 2007 wurde an

Dipl.-Ing. Dr. Branislav Basara

die Lehrbefugnis für das wissenschaftliche Fach "Strömungslehre" verliehen.

Der Rektor: Sünkel

Die Liste der KanditatInnen ist hier abzurufen - download word-dokument.

Der Vizerektor für Lehre und Studien: Muhr

Die Ausschreibung kann hier abgerufen werden - download word-dokument.

Der Leiter der Organisationseinheit Technologieverwertung: Bereuter

Gemäß §§ 1 und 2 des Stellenbesetzungsgesetzes, BGBl I Nr. 1998/26, gibt die Technische Universität Graz als künftiger Hauptgesellschafter der in Vorbereitung befindlichen Competence Centers for Pharmaceutical Engineering GmbH mit Sitz in Graz bekannt, dass bei dieser noch zu gründenden Gesellschaft voraussichtlich per 1. März 2008 die wirtschaftliche Geschäftsführung bestellt wird.

Die Tätigkeit der wirtschaftlichen Geschäftsführung umfasst die wirtschaftliche Leitung der Gesellschaft, unter Berücksichtigung der Besonderheiten eines K1-Zentrums im Rahmen des COMET-Programms der FFG und in enger Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Geschäftsführung bzw. des Konsortialführers des Zentrums. Das Beschäftigungsausmaß entspricht einer Ganztags-Beschäftigung. Bewerber/innen sollen einen einschlägigen Universitätsabschluss vorweisen, verbunden mit einer Berufspraxis auf den Gebieten Kostenrechnung, Budgeterstellung, Controlling, Personalentwicklung, Public Relations etc.. BewerberInnen sollen über Erfahrung in der Abwicklung von Forschungsprojekten verfügen. Die Fähigkeit zur Mitarbeiterführung, ergebnisorientierte Denk- und Handlungsweise sowie ausgezeichnete Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

Ergänzende Informationen über die geplante Competence Center for Pharmaceutical Engineering GmbH und die ausgeschriebene Position sind bei  Univ.-Prof. Dr. Johannes Khinast, khinast@tugraz.at, 0316 - 873 -7978, Institut für Ressourcen­schonende und Nachhaltige Systeme erhältlich.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils, insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert deshalb qualifizierte Frauen zur Bewerbung auf.

Bewerbungen unter der Aufschrift "Geschäftsführer – CCPE GmbH“ sind bis spätestens 22. Jänner 2008 (Stempel der Postmarke) an den Rektor der Technischen Universität Graz, Technische Universität Graz, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz zu richten.

Der Rektor: Sünkel

55.1. Ausschreibung freier Stellen für Universitätsprofessoren/Universitätsprofessorinnen

Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften

An der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften der Technischen Universität Graz ist die Stelle

einer Universitätsprofessorin / eines Universitätsprofessors für

Werkstoffkunde und Schweißtechnik

(Nachfolge Prof. Cerjak) am gleichnamigen Institut mit dem fachlichen Schwerpunkt Werkstoffkunde in Form eines privatrechtlichen, zeitlich unbefristeten Arbeitsverhältnisses zur Technischen Universität Graz voraussichtlich ab 1.10.2008 wieder zu besetzen.

Mit der Professur ist die Leitung des Institutes für Werkstoffkunde und Schweißtechnik verbunden.

Gesucht wird eine wissenschaftlich besonders ausgewiesene Persönlichkeit, die über eine hervorragende Qualifikation im Bereich der Werkstoffkunde für den Maschinenbau verfügt. Erwünscht ist darüber hinaus eine fachliche Kompetenz auf dem Gebiet der Schweißtechnik. Die derzeit laufende Ausbildung zum "International Welding Engineer" soll auch in Zukunft weitergeführt werden. Daneben besteht am Institut im Bereich der Werkstoffmodellierung und -simulation eine erfolgreiche Arbeitsgruppe, die auch in Zukunft gefördert und weiterentwickelt werden soll.

Wir suchen eine durch Ausbildung, wissenschaftliche Tätigkeit und berufliche Praxis qualifizierte Person mit einschlägiger Erfahrung aus der Industrie oder einer industrienahen Tätigkeit im internationalen Umfeld, die eine engagierte Vertretung des Faches in Forschung und Lehre erwarten lässt. Die Stelleninhaberin / der Stelleninhaber  soll bei der Koordination von TU-weiten Forschungsschwerpunkten mitwirken. Vorausgesetzt werden Erfahrungen und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit ebenso wie die aktive Mitwirkung in allen Fakultätsangelegenheiten. Die Verlegung des Wohnsitzes in den Raum Graz wird vorausgesetzt.

Anstellungserfordernisse sind:

1. eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Universitätsbildung,
2. Promotion,
3. hervorragende wissenschaftliche Qualifikation in Forschung und Lehre für das zu besetzende Fach,
4. die pädagogische und fachdidaktische Eignung (möglichst nachgewiesen durch eine einschlägige venia docendi oder eine vergleichbare Qualifikation),
5. Qualifikation zur Führungskraft,
6. Teamfähigkeit und
7. facheinschlägige Projekterfahrung und Referenzen im Umfeld der Ausschreibung.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Interessentinnen und Interessenten werden gebeten, ihre Bewerbungen unter Beilage der üblichen Unterlagen (Lebenslauf mit Beschreibung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdeganges, Zeugnisse, Urkunden, Publikationsverzeichnis, Kopien der 5 wichtigsten Publikationen, Referenzen, Nachweis über die Lehrtätigkeit, Übersicht über die bisherigen Forschungs-, Projekt- und Industriearbeiten und der eingeworbenen Projektmittel, Erklärung der Bereitschaft zur Verlegung des Wohnsitzes nach Graz) an den Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Herrn Univ.-Prof. Dr.-Ing. Franz Heitmeir, Kopernikusgasse 24, A-8010 Graz, zu richten. Die Unterlagen müssen bis spätestens

29. Februar 2008

(Datum des Poststempels) an das Dekanat  übermittelt werden und sind in schriftlicher und, sofern möglich, in elektronischer Form (email an: bretterklieber@TUGraz.at) erwünscht.

Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Fakultätshomepage http://www.maschinenbau.TUGraz.at und der Institutshomepage http://iws.tugraz.at.

Der Dekan: Heitmeir

 

Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie

An der Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie der Technischen Universität Graz ist die Stelle

einer Universitätsprofessorin/eines Universitätsprofessors für

Thermische Verfahrenstechnik

am Institut für Thermische Verfahrenstechnik und Umwelttechnik in Form eines privatrechtlichen, zeitlich unbefristeten Arbeitsverhältnisses zur Technischen Universität Graz, voraussichtlich ab 1. Oktober 2008 zu besetzen (Nachbesetzung O.Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Dr.h.c. R. Marr). Informationen über das Institut sind im Internet unter www.tvtut.tugraz.at verfügbar.

Gesucht wird eine auf dem Gebiet der Thermischen Trennverfahren durch berufliche Praxis und wissenschaftliche Tätigkeit hervorragend ausgewiesene Persönlichkeit mit Auslandserfahrung und definiertem Interesse für praxisorientiertes Wirken, damit das Fach in Forschung und Lehre vertreten wird.

In der Lehre wird von der Bewerberin/dem Bewerber erwartet, dass sie/er Lehrinhalte der Trennverfahren mit und ohne chemische Reaktion sowie der Fluidverfahrenstechnik im Bachelor-, Master- und Doktoratsstudium der Studienrichtung Verfahrenstechnik und in den Masterstudien im Bereich Technische Chemie, Biotechnologie, Maschinenbau und Umweltschutz/Umwelttechnologien vertritt.

Wünschenswert ist eine an einer österreichischen oder ausländischen Universität erworbene Lehrbefugnis oder eine gleichwertige Befähigung für ein Fach, das der zu besetzenden Stelle entspricht, und Erfahrung in der Kooperation mit der Industrie. Interessentinnen und Interessenten sollten eine technisch-naturwissenschaftliche Studienrichtung absolviert haben.

Weiters wird von der künftigen Stelleninhaberin/dem künftigen Stelleninhaber erwartet:

1. Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln
2. Bereitschaft zur Kooperation mit der Industrie
3. Förderung der institutsinternen Fachbereiche Reaktionstechnik, Umwelttechnik und Hochdrucktechnik
4. Bereitschaft zur Kooperation mit den anderen Disziplinen der Verfahrenstechnik, des Maschinenbaus und der Technischen Chemie
5. Praxisnahe Ausbildung für verschiedene bestehende und neue Studiengänge
6. Ausbau der bestehenden internationalen Kontakte des Institutes
7. Förderung und Ausbau der Lehr- und Forschungseinrichtungen des Institutes sowie der Labor- und Pilotanlagen

In der Forschung sollen vorhandene und neue, zukunftsweisende Themen des Institutes ausgebaut und entwickelt werden, die sich in die Exzellenzstrategie der TU Graz integrieren. Kooperationsfähigkeit mit anderen Fachbereichen im Rahmen interdisziplinärer Forschungsprojekte wird vorausgesetzt.

Für die Anstellung bestehen folgende Erfordernisse:

1. Eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Hochschulbildung
2. Hervorragende wissenschaftliche Qualifikation in Forschung und Lehre für das zu besetzende Fach
3. Pädagogische und didaktische Eignung
4. Qualifikation zur Führungskraft
5. Facheinschlägige außeruniversitäre Projekterfahrung und Referenzen im Umfeld der Ausschreibung

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Interessentinnen und Interessenten werden gebeten, ihre Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden, Publikationsverzeichnis, die fünf wichtigsten Publikationen, Nachweis über Lehrtätigkeit, Übersicht der bisherigen Forschungs-, Projekt- und Industriearbeiten und der eingeworbenen Projektmittel, Darstellung der wissenschaftlichen Tätigkeit, Ausblick auf die künftige Entwicklung des Fachgebiets an der TU Graz aus Sicht der Bewerberin/des Bewerbers, Erklärung der Bereitschaft zur Verlegung des Wohnsitzes nach Graz) bis spätestens

31. Jänner 2008 (Datum des Poststempels)

an den Dekan der Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie, Herrn Univ.-Prof. Dipl.-Chem. Dr.rer.nat. Frank Uhlig, Petersgasse 16, A-8010 Graz, zu richten. Die Unterlagen sind neben schriftlicher Form auch in elektronischer Form an sheyn@tugraz.at zu übermitteln.

Die öffentlich zugänglichen Berufungsvorträge sind für die KW 18/2008 (28. – 30. April 2008) geplant.

Der Dekan: Uhlig

Fakultät für Informatik

An der Fakultät für Informatik der Technischen Universität Graz ist die Stelle

eines Universitätsprofessors/einerUniversitätsprofessorin für
„Modellierung und Verifikation“

am Institut für Angewandte Informationsverarbeitung und Kommunikationstechnologie in Form eines privatrechtlichen, auf zwei Jahre befristeten Arbeitsverhältnisses zur Technischen Universität Graz voraussichtlich ab 1. 2. 2008 zu besetzen.

Gesucht wird eine in Forschung und Lehre bereits ausgewiesene Persönlichkeit, die sich erfolgreich mit formalen Methoden für Entwurf und Verifikation von digitalen Systemen auseinandersetzt. Eine Schwerpunktsetzung in den Bereichen Debugging (Fehlerlokalisierung, Reparatur) und Schaltungssynthese aus formalen Spezifikationen ist wünschenswert. 

Eine Einbindung in die vorhandenen interdisziplinären Forschungsprogramme mit Bezug zu Sicherheit in der Informationstechnologie wird angestrebt.  Dazu gehören die Anbahnung und Durchführung von nationalen und internationalen Forschungsprojekten sowie die Vernetzung mit den Themen der Informatikgruppe an der TU Graz. Eine Einbindung in die Lehre im Rahmen der informatiknahen Studiengänge, inklusive intensiver Betreuung von Diplomarbeiten, Magisterarbeiten und Doktorarbeiten wird gefordert.

Anstellungserfordernisse:

• ein der Verwendung entsprechendes abgeschlossenes inländisches oder gleichwertiges ausländisches Hochschulstudium;
• hervorragende wissenschaftliche Leistungen, die durch Publikationen in international anerkannten Tagungen und Journalen dokumentiert wurden;
• internationale Ausrichtung, ausgezeichnete Englischkenntnisse und mehrjährige Auslandserfahrung in Forschung;
• Erfahrung mit der Anbahnung und Durchführung von Drittmittelprojekten, insbesondere der Europäischen Kommission;
• pädagogische und didaktische Eignung und Erfahrung.

Erwünscht ist darüber hinaus gehend eine einschlägige Habilitation (venia docendi) oder habilitationsäquivalente Qualifikation. Die Verlegung des Wohnsitzes in den Großraum Graz wird vorausgesetzt.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (Zeugnisse und Urkunden in Kopie, Lebenslauf mit Beschreibung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdeganges, Publikationsverzeichnis, Kopien der drei wichtigsten Publikationen, eine Übersicht über die bisherigen und geplanten Forschungsarbeiten sowie die Lehrtätigkeit) an den Dekan der Fakultät für Informatik der Technischen Universität Graz, Inffeldgasse 10, A-8010 Graz, zu richten.

Ende der Bewerbungsfrist: 9. Jänner 2008 (Datum des Poststempels)

Der Dekan: Maurer

55.2. Ausschreibung freier Stellen für das wissenschaftliche Universitätspersonal

Allgemeine Voraussetzungen:
1. Unbescholtenheit
2. Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Bei Verwendungen, für deren Ausübung die Beherrschung der deutschen Sprache in geringerem Umfang genügt, ist ihre Beherrschung in dem für diese Verwendung erforderlichen Ausmaß nachzuweisen.
3. Absolvierung eines für die angestrebte Verwendung in Betracht kommenden abgeschlossenen Universitätsstudiums
Bei männlichen Bewerbern ist der absolvierte Präsenz- oder Zivildienst erwünscht.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
Die Technische Universität Graz strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Aufgrund des Frauenförderungsplanes der Technischen Universität Graz werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
Dabei gilt: Bewerberinnen, die für die angestrebte Stelle zumindest gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, sind, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend den Vorgaben des Frauenförderungsplanes, solange vorrangig aufzunehmen, bis der Anteil der Frauen an der Gesamtzahl der dauernd Beschäftigten an der Technischen Universität Graz mindestens 40% beträgt.
Sollte sich keine Frau bewerben, muss unter Umständen die Ausschreibung wiederholt werden. Dies führt zu einer Verlängerung des Auswahlverfahrens. Bewerbungen im Zuge der ersten Ausschreibung werden bei der Auswahl weiterhin berücksichtigt.

 

Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe der Kennzahl an den Rektor, Personalabteilung der Technischen Universität Graz, Rechbauerstraße 12, A-8010 Graz zu richten.

1 Stelle eines/einer Angestellten in administrativer Verwendung, Ersatzkraft, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. März 2008, in der Abteilung für Finanzen und Rechnungswesen.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene Matura (HAK bevorzugt)
Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Buchhaltungs- und EDV-Kenntnisse; SAP-Kenntnisse von Vorteil; Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Selbständigkeit, Eigenverantwortung.
Ende der Bewerbungsfrist: 18. Jänner 2008
Kennzahl: 290/R/96010/96020-1/07

1 Stelle eines/einer Angestellten in administrativer Verwendung, Ersatzkraft, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Februar 2008, in der Abteilung für Finanzen und Rechnungswesen.
Aufnahmebedingungen: Handelsschule bzw. Bürofachschule.
Gewünschte Qualifikationen: Gute Buchhaltungs- und EDV-Kenntnisse; SAP-Kenntnisse von Vorteil; Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Selbständigkeit, Eigenverantwortung.
Ende der Bewerbungsfrist: 9. Jänner 2008
Kennzahl: 291/R/96010/96020-2/07

1 Stelle eines Lehrlings als Chemielabortechniker/in, vollbeschäftigt, voraussichtlich ab 1. Februar 2008, am Institut für Molekulare Biotechnologie.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene 9. Schulstufe
Gewünschte Qualifikationen: Chemisches, Biochemisches und Molekularbiologisches Interesse sowie Interesse an Laborarbeit; grundlegende EDV-Kenntnisse.
Ende der Bewerbungsfrist: 11. Jänner 2008
Kennzahl: 292/R/96010/6550/07

Der Rektor: Sünkel

Wiederholung der Ausschreibung einer Professorenstelle an der Fakultät für Maschinenwesen und Betriebswissenschaften - download pdf-file.

Die Ausschreibungen sind auf der Homepage unter

http://www.bundeskanzleramt.at/eu-jobs

abrufbar.

Der Universitätsdirektor: Auer